Camilo Ospina, presidente de Asobares, alertó sobre el impacto que tendría la reforma laboral en bares y discotecas del país. Pide al Senado reconocer la excepcionalidad del trabajo nocturno y la estacionalidad en el sector.
Camilo Ospina, presidente de la Asociación de Bares de Colombia (Asobares), expresó su preocupación por la reciente aprobación de 55 de los 75 artículos de la reforma laboral en la Comisión Cuarta del Senado. Según el dirigente gremial, esta decisión, tomada por unanimidad, ignora las particularidades del trabajo nocturno en el sector de bares y discotecas.
Saludos! Aquí nuestra posición, nada que celebrar con esta aprobación. Esperamos la plenaria disfruta y reconozca la especialidad de algunos sectores especialmente intensivos en jornada nocturna y fines de semana. @AbrahamJimenezL @UtlJohn @juanacarolinaco @normahurtados… pic.twitter.com/ZXL8FlonB1
— 🇨🇴 ASOBARES COLOMBIA (@Asobares) May 28, 2025
“Nos llama la atención la efusividad con la que la comisión cuarta, por unanimidad como lo dicen, aprobó 55 de los 75 artículos de la reforma laboral. Por nuestro sector no hay nada que celebrar”, aseguró Ospina.
El líder gremial advirtió que la reforma no reconoce la noche como un factor determinante para el empleo formal de un gran porcentaje de trabajadores del sector: el 68 % de las mujeres, el 30 % de los jóvenes y muchas personas en búsqueda de su primer o último empleo.
“Se sigue recargando en la noche con más costos, lo que hace inviable la formalización de un sector que sí le apuesta al desarrollo de su talento y recurso humano”, añadió.
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Ospina hizo un llamado a la plenaria del Senado para que reconozca la existencia de sectores intensivos en jornada nocturna, como los bares, discotecas, hoteles y actividades turísticas que operan 24 horas, especialmente en un momento en que se promueve el concepto de ciudades 24 horas en el mundo.
Por ello, insistió en mantener la excepción que permite iniciar la jornada nocturna a partir de las 9:00 p.m. para este tipo de actividades. “No es que no se quiera reconocer más recargos nocturnos. La cosa es que ese trabajador inicia y termina su jornada única de trabajo en horas de la noche”, explicó.
Finalmente, pidió que se reconozca la estacionalidad de los oficios del sector, como bartenders, meseros, personal de seguridad, logística y valet parking, quienes, en muchos casos, solo laboran durante los días de mayor operación: jueves, viernes y sábado. En ese sentido, solicitó que se habilite el pago de seguridad social proporcional al tiempo trabajado a través de la planilla Pila.
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